10 Steps to Become a billionaire in 5 Years (or Less) 5 साल में अरबपति बनने के 10 कदम
सरल चरणों का पालन करके अपनी आय, जीवन शैली और खुशी बढ़ाएं
इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप वर्तमान में अपनी वित्तीय स्थिति में कहां हैं - चाहे बस शुरू हो या पहले से ही बहुत पैसा कमा रहे हों।
अधिकांश लोग, चाहे उनकी आय कितनी भी हो, पानी के लिए तरस रहे हैं। जैसे-जैसे व्यक्ति की आय बढ़ती है, वैसे-वैसे उनका खर्च भी बढ़ता जाता है
कुछ लोग समझते हैं कि एक ही समय में अपनी आय, जीवन शैली और आनंद को लगातार कैसे बढ़ाया जाए।
इस लेख में, आप सीखेंगे:
• अमीर कैसे बनें
• ऐसे जीवन का निर्माण कैसे करें जो लगातार आपके आत्मविश्वास और आनंद के स्तर को बढ़ाता है
• एक व्यक्ति के रूप में लगातार विस्तार कैसे करें, जानें, बढ़ें और सफल हों
• लगभग किसी को भी आप चाहते हैं के साथ सलाह, दोस्ती, और रणनीतिक साझेदारी कैसे विकसित करें
यदि ये चीजें आपके लिए दिलचस्प नहीं हैं, तो यह लेख आपके लिए नहीं लिखा गया था।
यहां देखिए यह कैसे काम करता है।
धन दृष्टि बनाएँ Create a wealth vision
"जब धन आना शुरू होता है तो वे इतनी जल्दी, इतनी बड़ी बहुतायत में आता हैं, कि हैरान कर देता है की वह उतने बुरे दिनों में कहाँ छिपा हुआ था।" - नेपोलियन हिल
वित्तीय रूप से सफल बनने का एक कदम वास्तव में वित्तीय रूप से अपने लिए एक विजन बनाना है। आइंस्टीन ने कहा कि कल्पना ज्ञान से ज्यादा महत्वपूर्ण है। आर्डेन ने कहा कि रचनात्मकता अनुभव से ज्यादा महत्वपूर्ण है।
आपके भविष्य के लिए आपके पास कितनी कल्पना है?
क्या आप अपने जीवन के लिए भारी संभावना और संभावना देखते हैं?
या, क्या आप एक औसत औसत जीवन देखते हैं?
एक दृष्टि बनाना एक पुनरावृत्ति प्रक्रिया है। आप केवल एक बार एक विज़न नहीं बनाते हैं और फिर कभी इसे नहीं देखते हैं।
आप लगातार अपनी दृष्टि बनाते हैं और लिखते हैं - हर एक दिन।
अपने जीवन के किसी भी क्षेत्र को देखें जिसमें आप अच्छा कर रहे हैं, और आप इसे पा लेंगे क्योंकि आप वर्तमान में जो कुछ भी है उससे परे कुछ देखते हैं। उसी टोकन के द्वारा, अपने जीवन के किसी भी क्षेत्र को देखें जो असाधारण नहीं है, और आप पाएंगे कि आपके पास वर्तमान में जो कुछ भी है उससे परे कुछ नहीं दिखता है।
अधिकांश लोग अतीत में रह रहे हैं और दोहरा रहे हैं।
दृष्टि का होना भविष्य पर केंद्रित है।
जब आप एक अलग भविष्य की कल्पना करना शुरू करते हैं तो आपका जीवन और व्यवहार तुरंत बदल जाता है और इसके लिए सख्ती से प्रयास करते हैं।
ऐसा करने के लिए, आपको निरंतरता के लिए अपनी आवश्यकता को पूरा करना चाहिए। मनोवैज्ञानिक दृष्टिकोण से, लोग आमतौर पर दूसरों द्वारा संगत के रूप में देखे जाने की आवश्यकता महसूस करते हैं। इसके कारण लोगों को व्यवहारिक प्रतिमानों, परिवेशों और संबंधों को बनाए रखना पड़ता है जो अंततः बहुत लंबे समय तक विनाशकारी और असंतोषजनक होते हैं।
इसके बजाय, आप अपनी ज़रूरत को दूसरों के अनुरूप देखना छोड़ सकते हैं। आप इस तथ्य के साथ ठीक हो सकते हैं कि आप परिपूर्ण नहीं हैं। आप गड़बड़ करने के साथ ठीक हो सकते हैं। आप उन मूल्यों के साथ ठीक हो सकते हैं जिनके लिए आप खड़े हैं और जिन लक्ष्यों को आप पूरा करना चाहते हैं, वे आपके आसपास के लोगों की परवाह किए बिना।
अपने जीवन के लिए एक दृष्टि होने का मतलब है कि अब आपको परवाह नहीं है कि दूसरे लोग आपके बारे में क्या सोचते हैं। इसका मतलब है कि आप वास्तव में वह जीवन जीना शुरू करने के लिए तैयार हैं जो आप चाहते हैं। इसका मतलब है कि आप अब केवल प्रवाह के साथ नहीं जा रहे हैं, जैसा कि आपके जीवन के अधिकांश हिस्से के लिए है। इसका अर्थ यह है कि आपके माता-पिता, सहकर्मी और सामाजिक परिवेश ने इस प्रकार से आपके सामने जो भी प्रस्तुत किया है, उसकी परवाह किए बिना, आप वह जीवन बनाना चाहते हैं जो आप चाहते हैं।
आपकी दृष्टि जितनी अधिक विस्तृत होगी उतना ही अच्छा होगा। आपकी दृष्टि जितनी अधिक मात्रात्मक होगी।
आपका मस्तिष्क वास्तव में संख्याओं और घटनाओं को प्यार करता है। ये मूर्त हैं। इस प्रकार, आपकी दृष्टि विशिष्ट संख्याओं और प्रमुख घटनाओं के आसपास केंद्रित होनी चाहिए।
उदाहरण के लिए:
• "मैं 1 जनवरी, 2022 तक $ 1,000,000 / वर्ष बना रहा हूं।"
• "मुझे अक्टूबर 2020 तक $ 100,000 से अधिक का चेक मिलेगा।"
• "मैं अगले छह महीनों में थाईलैंड में छह सप्ताह की छुट्टी लूंगा।"
इसकी मात्रा निर्धारित करें।
इसे मापो।
इससे उत्साहित हो जाओ।
आपके मन में दृष्टि जितनी विस्तृत होगी, वह आपके लिए उतनी ही अधिक विश्वसनीय होगी।
यदि आप अभी वही चाहते हैं जो आप जानते हैं तो यह ठीक है। अधिक पैसा होना, शक्तिशाली अनुभव पैदा करना, और एक व्यक्ति के रूप में लगातार बढ़ते रहना सभी लक्ष्य हैं जो आपको सही दिशा में धकेलेंगे।
जैसे-जैसे आप लगातार समय के साथ आत्मविश्वास पैदा करते हैं, समय के साथ छोटी जीत होती है, आपकी दृष्टि और कल्पना का विस्तार होगा।
इस प्रकार, आपकी दृष्टि को स्पष्ट करने और अपने मूल्यों और वास्तविक इच्छाओं के अनुरूप बनने के लिए, आपको आत्मविश्वास का निर्माण शुरू करना होगा।
वह अगला कदम कहाँ आता है
प्रगति / भविष्य पेसिंग को मापने के लिए एक 90-दिवसीय प्रणाली विकसित करना
रणनीतिक कोच के संस्थापक डैन सुलिवन के चार सवाल निम्नलिखित हैं, उनके ग्राहकों का हर 90 दिनों में जवाब है:
“जीत की उपलब्धियां? पिछली तिमाही में पीछे मुड़कर देखें, ऐसी कौन सी चीजें हैं जो आपको इस बात पर सबसे अधिक गर्व करती हैं कि आपने क्या हासिल किया है? ”
"गर्म क्या है? जब आप उन सभी चीजों को देखते हैं जो आज चल रही हैं, तो फोकस और प्रगति के कौन से क्षेत्र आपको सबसे अधिक आश्वस्त कर रहे हैं? "
"बड़ा और बेहतर? अब, अगली तिमाही में आगे देखना, कौन सी नई चीजें आपको उत्साह का सबसे बड़ा एहसास दे रही हैं? "
"जो पांच नए umps जंप्स 'हैं वे अब आप प्राप्त कर सकते हैं जो आपके 90 दिनों को एक महान तिमाही बना देगा चाहे जो भी हो?"
हर 90 दिनों में, आप पिछले 90 दिनों की समीक्षा करना चाहते हैं और फिर अगले 90 दिनों के लिए मापने योग्य और चुनौतीपूर्ण लक्ष्य निर्धारित करते हैं।
"द आर्ट ऑफ़ लर्निंग" पुस्तक में, जोश वेत्ज़किन ने कहा:
“अल्पकालिक लक्ष्य उपयोगी विकासात्मक उपकरण हो सकते हैं यदि वे दीर्घकालिक दर्शन के पोषण में संतुलित हों। परिणामों से बहुत आश्रय स्टंटिंग हो सकता है। ”
अल्पकालिक लक्ष्य हैं कि आप कैसे प्रगति का निर्माण करें। उत्पादकता के लिए समयरेखा की दिशा में काम करना महत्वपूर्ण है। प्रत्येक 90 दिनों में केवल कुछ प्रमुख मील के पत्थर पर ध्यान केंद्रित करना आप कैसे गति का निर्माण करते हैं।
हर 90 दिन, जब आप पिछले 90 दिनों में वापस देखते हैं, तो आप अपने सीखने और प्रगति को ट्रैक करने के लिए एक प्रणाली चाहते हैं। आप अपने नियमित वातावरण से बाहर निकलना चाहते हैं और एक रिकवरी ब्रेक लेना चाहते हैं। टिम फेरिस इस मिनी-रिटायरमेंट को कहते हैं।
हर 90 दिनों में, आप कुछ दिनों की छुट्टी लेना चाहते हैं। आप दूर जाना चाहते हैं जहां आप विचार कर सकते हैं, प्रतिबिंबित कर सकते हैं, सोच सकते हैं, कल्पना कर सकते हैं, रणनीतिक कर सकते हैं और खेल सकते हैं।
इस पुनर्प्राप्ति सत्र के दौरान, आप अपनी पत्रिका निकालना चाहते हैं और पिछले 90 दिनों में प्रतिबिंबित करना चाहते हैं।
क्या ठीक रहा?
आपकी प्रमुख जीत क्या थी?
तुमने क्या सीखा?
आपने सबसे ज्यादा क्या उत्साहित किया है?
आपको धुरी करने की आवश्यकता कहां है?
यह देखते हुए कि आपने क्या किया है और आपने क्या सीखा है, आप अगले 90 दिनों में क्या करना चाहते हैं?
दो से पाँच छलांग या जीत आपकी आदर्श दृष्टि की ओर सबसे बड़ा अंतर बनाएगी।
हर 90 दिनों में, जब आप अपनी प्रगति की समीक्षा करते हैं, तो आप अपना आत्मविश्वास बढ़ा सकते हैं, क्योंकि आत्मविश्वास खुद को सफल देखने से आता है।
वास्तव में बहुत कम लोगों को यह प्रतिबिंबित करने में समय लगता है कि उन्होंने क्या किया है। हम यह देखने में बहुत अच्छे हैं कि हम कहाँ तक कम हैं। हम उस स्थान पर कम प्रतिबिंबित होते हैं जहाँ हम सफल हुए हैं।
संभावना है, आप यह भी याद नहीं रखते हैं कि आपने तीन दिन पहले क्या खाया था।
संभावना है, आप पिछले 90 दिनों में आपके द्वारा की गई सभी अच्छी चीजों को पहचान नहीं पाएंगे। हालाँकि, आप अपने मस्तिष्क को नोटिस कर सकते हैं, ध्यान केंद्रित कर सकते हैं, और आपके द्वारा की जा रही प्रगति पर ध्यान दे सकते हैं। जब आप प्रगति देखना शुरू करते हैं, तो आप उत्साहित महसूस करने लगेंगे।
ये भावनाएं बहुत महत्वपूर्ण हैं।
आंदोलन और गति महसूस करना आत्मविश्वास देता है।
आत्मविश्वास कल्पना, क्रिया और शक्ति का आधार है।
अधिक आत्मविश्वास चाहते हैं?
अल्पकालिक लक्ष्य (प्रत्येक 30-90 दिन) सेट करना शुरू करें, अपनी प्रगति को ट्रैक करें, अपनी जीत की गणना करें, पुनर्प्राप्त करें, रीसेट करें और फिर से शुरू करें।
जब आपके पास एक बड़ी दृष्टि होती है, तो आपको हर दिन बहुत बड़ी प्रगति करने की आवश्यकता नहीं होती है। आपको केवल एक या दो कदम आगे बढ़ने की आवश्यकता है। आप तब उस प्रगति को ट्रैक करते हैं और देखते हैं कि कंपाउंडिंग प्रभाव खत्म हो गया है।
हर 90 दिन में, अपने जीवन के प्रमुख क्षेत्रों को ट्रैक करें।
अपना पैसा ट्रैक करें।
अपने स्वास्थ्य को ट्रैक करें।
अपना समय ट्रैक करें।
उन क्षेत्रों में प्रगति को ट्रैक करें जिन्हें आप सफल करना चाहते हैं।
प्रवाह / चरम अवस्था में रहने के लिए दैनिक दिनचर्या विकसित करें
"आपकी इच्छा की भावना को पूरा किया।" - नेविल गोडार्ड
ठीक है - इसलिए आपने एक बड़ी चित्र दृष्टि बनाई है जो आपको प्रेरित करती है।
आपने आत्मविश्वास बढ़ाने और उस रास्ते पर आगे बढ़ने में मदद करने के लिए 90-दिवसीय अल्पकालिक लक्ष्य भी निर्धारित किए हैं।
अब, आपको अपने आप को प्रवाह में रखने के लिए एक दैनिक दिनचर्या की आवश्यकता है।
यदि आप हर एक दिन अपने आप को एक प्रवाह-स्थिति में ले जा सकते हैं, और उस प्रवाह स्थिति से जीवित और संचालित हो सकते हैं, तो आप वास्तव में अच्छा महसूस करेंगे।
अपने जीवन को व्यवस्थित करना आपकी ज़िम्मेदारी है ताकि आप अधिक से अधिक प्रवाह में आ सकें। सकारात्मक मनोविज्ञान में, एक प्रवाह राज्य, जिसे क्षेत्र में होने के रूप में भी जाना जाता है, मानसिक स्थिति है जिसमें आप पूरी तरह से सक्रिय ध्यान, पूर्ण भागीदारी और आनंद की भावना में डूब जाते हैं।
संक्षेप में, प्रवाह को किसी भी चीज़ में पूर्ण अवशोषण की विशेषता होती है, और अंतरिक्ष और समय की भावना में परिणामी हानि होती है।
यह जीने का एक शानदार तरीका है
प्रवाह उच्च प्रदर्शन बनाता है।
उच्च प्रदर्शन आत्मविश्वास पैदा करता है।
आत्मविश्वास कल्पना और उत्साह पैदा करता है।
कल्पना और उत्तेजना आपको अपने और अपने जीवन के बारे में बड़ा और अलग सोचने के लिए प्रेरित करती है।
इसे ध्यान में रखते हुए, यह देखने की कुंजी है कि अधिकांश लोग अधिकांश समय प्रवाह में क्यों नहीं हैं। आश्चर्य नहीं, यह सुबह में पहली बात शुरू होती है। आपके दिन के पहले निर्णय के साथ मोमेंटम सक्रिय हो जाता है। लगातार खुद को एक प्रवाह की स्थिति में रखने के बजाय, ज्यादातर लोग खुद को एक अनजाने प्रतिक्रियाशील अवस्था में डाल देते हैं।
लोग आदतों के उत्पाद नहीं हैं, वे पर्यावरण के उत्पाद हैं (नीचे बिंदु चार देखें)। स्टैनफोर्ड के मनोवैज्ञानिक और व्यवहार विशेषज्ञ, बीजे फॉग के अनुसार, डिजाइन की इच्छा शक्ति। डिज़ाइन इस बारे में है कि आप चीजों को कैसे सेट करते हैं। अधिकांश लोगों ने अपने पर्यावरण को प्रवाह के लिए डिज़ाइन नहीं किया है। इसके बजाय, अधिकांश लोगों के पर्यावरण और जीवन को निरंतर विकर्षण के लिए स्थापित किया गया है, जो प्रवाह के विपरीत है।
फ्लो एक ऐसी चीज़ है, जिसे डिज़ाइन किया जाना चाहिए।
आपको प्रवाह में रहने का फैसला करना होगा। आपको इसके लिए प्रतिबद्ध होना होगा। चरम खेलों में कारण प्रवाह इतना सामान्य है क्योंकि चरम खेलों के लिए प्रतिबद्धता, जोखिम और ध्यान केंद्रित करने की बहुत आवश्यकता होती है।
अगर एक मोटोक्रॉस राइडर 100 फुट गंदगी कूदने पर वापस फ्लिप की कोशिश करते समय ध्यान खो देता है, तो वे मर सकते हैं। इसलिए, स्थिति गहरे प्रवाह को विकसित करती है।
यह विचार नहीं करने से प्रवाह आता है।
प्रवाह तब आता है जब आप बस इसे होने देते हैं।
उदाहरण के लिए, जब मैं ब्लॉग पोस्ट लिख रहा होता हूं, तो मेरा सबसे अच्छा लेखन तब होता है जब मैं पूरी तरह से सोचना बंद कर देता हूं। मैंने बस उसे चीर दिया।
यह उच्च प्रदर्शन कैसे काम करता है आप तैयारी में लग जाते हैं, फिर आप बस अपने शरीर को संभालने देते हैं।
जब सुबह की दिनचर्या की बात आती है, तो प्राथमिक उद्देश्य अपने आप को एक प्रवाह या चरम स्थिति में रखना है। अपने आप को प्रवाह में लाने के लिए कुछ उपयोगी गतिविधियाँ हैं।
सबसे पहले, आप अपनी मानसिकता बदलने के लिए अपने वातावरण को बदलना चाहते हैं। अपने वांछित भविष्य की कल्पना करना और कल्पना करना शुरू करें। अपने आप को शक्तिशाली रूप से पुष्टि करें कि आप उस भविष्य को प्राप्त करने जा रहे हैं। फ्लोरेंस शिन ने कहा, "विश्वास जानता है कि यह पहले ही प्राप्त कर चुका है और तदनुसार कार्य करता है।"
यह सुबह की दिनचर्या के बारे में सब कुछ है। आपने अपने मन को अपने भविष्य की विधा में लगा दिया। आप भावनात्मक रूप से प्रतिबद्ध होते हैं और उस भविष्य से जुड़ते हैं। आप तब भविष्य के स्व।
आप उस भविष्य के रूप में कार्य करते हैं-स्व-कार्य करेंगे।
यही कारण है कि निरंतरता की आवश्यकता को आपके जीवन से छोड़ने की आवश्यकता है।
आप जो हैं, उसके अनुरूप होने के बजाय, आप जो होना चाहते हैं, उसके अनुरूप होना चाहते हैं। यदि आप करोड़पति बनने जा रहे हैं, तो आपको अब एक जैसा अभिनय शुरू करने की आवश्यकता है।
हाल के शोध में एमआरआई मशीनों के साथ अभिनेताओं के दिमाग का अध्ययन किया गया। उन्होंने पाया कि जब अभिनेता चरित्र में थे, तो उनके दिमाग में महत्वपूर्ण बदलाव आया था।
दूसरे शब्दों में, एक अलग भूमिका निभाने से आपका मस्तिष्क बदल जाता है। और यह वास्तव में आप अपनी सुबह की दिनचर्या में हर सुबह क्या करना चाहते हैं।
अपने पूर्व स्व और व्यसनों के मस्तिष्क को ट्रिगर करने के बजाय, आप अपने वांछित स्व या चरित्र के मस्तिष्क को ट्रिगर करना चाहते हैं।
तुम क्या बन्ना चाहते हो?
कल्पना कीजिए कि स्व।
महसूस करें कि स्व।
अपनी मनोकामना पूर्ण होने का भाव मान लें।
उस स्वयं की वास्तविकता की पुष्टि करें।
पता है कि आप क्या चाहते हैं, आप कर सकते हैं।
बड़ा कमेंट करो।
खुद को उस वास्तविकता में निवेश करें।
शुरू, अभी, उस वास्तविकता के अनुरूप अभिनय।
प्रवाह की भीड़ का आनंद लें जो वर्तमान और अनुरूप होने से आता है।
स्पष्टता, वसूली और रचनात्मकता के लिए अपने वातावरण को डिज़ाइन करें
"बहुत से लोग सोचते हैं कि हम आदत के प्राणी हैं लेकिन हम नहीं हैं। हम पर्यावरण के प्राणी हैं। ”- रोजर हैमिल्टन
अपने जीवन को सही ढंग से अपग्रेड करने के लिए, आप केवल लक्ष्य निर्धारित नहीं कर सकते हैं, सुबह की दिनचर्या बना सकते हैं, और अलग तरह से काम करना शुरू कर सकते हैं।
आपको अपने वातावरण को फिर से आकार देने की आवश्यकता है।
आपको एक ऐसे वातावरण की आवश्यकता है जो आपके द्वारा बनाए जाने वाले भविष्य से मेल खाता हो।
आपको एक ऐसा वातावरण चाहिए जो न केवल आपके मूल्यों और दृष्टि के साथ प्रतिध्वनित हो, बल्कि आपके मूल्यों और दृष्टि को भी प्रेरित करे।
अधिकांश लोगों का वातावरण एक भागती हुई नदी की तरह है, जहाँ वे जाना चाहते हैं, उसके विपरीत दिशा में जाना। ऊपर की ओर चलने के लिए बहुत अधिक इच्छाशक्ति चाहिए। थकावट हो रही है। इसके बजाय, आप चाहते हैं कि आपका वातावरण आपको उस दिशा में खींचे जो आप जाना चाहते हैं।
आप लगातार उन लोगों से घिरे रहना चाहते हैं जो आपको प्रेरित करते हैं।
आप नियमित रूप से कितने रोल मॉडल का सामना करते हैं?
आप कितने रोल मॉडल की मदद कर रहे हैं?
अलग-अलग वातावरण के अलग-अलग उद्देश्य होते हैं। आप आराम और कायाकल्प के लिए, ध्यान और काम के लिए, ध्यान और स्पष्टता के लिए और उत्साह और आनन्द के लिए अलग वातावरण चाहते हैं।
एक व्यक्ति के रूप में आप जितने अधिक सतर्क हो जाते हैं, उतना ही अधिक आप महसूस करते हैं कि आप और आपका पर्यावरण एक ही पूरे के दो हिस्से हैं। आप अपने वातावरण से खुद को डिस्कनेक्ट नहीं कर सकते। इसलिए, आप अपने पर्यावरण के बारे में दिमागदार और इरादतन बनना चाहते हैं।
इसका मतलब है कि आप सेलफोन जैसी चीजों से रिकवरी वातावरण को दूषित नहीं करते हैं। यदि आप आराम करने के लिए समुद्र तट पर जा रहे हैं, तो अपने फोन को लाकर उस अद्भुत अवसर को बर्बाद न करें।
जब आप एक भाग को बदलते हैं, तो आप पूरी प्रणाली को बदलते हैं। एक खराब सेब के साथ पूरे बैरल को खराब न करें।
परिणामों पर ध्यान दें, आदतों या प्रक्रियाओं पर नहीं
“विनम्र बातचीत में, हममें से अधिकांश कहेंगे कि हम सफल लोगों को उनकी कड़ी मेहनत, सकारात्मक आदतों, और आयरनक्लाड सिद्धांतों की प्रशंसा करते हैं। यह वास्तव में सच नहीं है। यह ज्यादा खुदाई नहीं करता है कि हम जो कहते हैं, उसमें से अधिकांश के बारे में हम जो बात करते हैं, उसमें से एक को उजागर करने के लिए वास्तव में सबसे अधिक व्यवहार करते हैं ... ध्यान रखें कि अधिकांश लोग वास्तव में बोर्ड पर स्कोर करते हैं। । बाकी सब प्रचार है। ”- फोर्ब्स
यह वास्तव में काफी प्रफुल्लित करने वाला है। आजकल, आप लोगों को इस बारे में बात करते हुए सुनते हैं कि कैसे लक्ष्य और परिणाम मायने नहीं रखते हैं।
यह पूरी तरह से बकवास है।
यह भी झूठ है।
यह आदतों या प्रक्रियाओं के बारे में नहीं है। इसके परिणामों के बारे में।
हम कुछ लोगों के कारण की प्रशंसा करते हैं क्योंकि वे परिणाम प्राप्त करते हैं। ऐसे कई अन्य लोग हैं जिनकी आदतें ऐसी हैं जो प्रेरणादायक हैं। ”लेकिन जो शक्तिशाली परिणाम देने में विफल रहते हैं।
टिम फेरिस ने अपनी पुस्तक "द 4-ऑवर बॉडी" में यह परिभाषित किया है कि वह "न्यूनतम व्यवहार्य खुराक" किसे कहते हैं। मूल रूप से, यह वांछित परिणाम उत्पन्न करने के लिए न्यूनतम प्रयास है। 212 डिग्री एक अंडे को उबालने के लिए आवश्यक है। इससे परे कुछ भी व्यर्थ प्रयास है।
इसलिए, आप किस परिणाम की इच्छा रखते हैं?
उस परिणाम को प्राप्त करने का सबसे प्रभावी तरीका क्या है?
आदतों और प्रक्रियाओं के बारे में जानने के बजाय, आप जो परिणाम चाहते हैं उस पर स्पष्टता हासिल करना चाहते हैं, और फिर रिवर्स-इंजीनियर इसे कैसे प्राप्त करें।
यह लक्ष्य है जो प्रक्रिया को निर्धारित करता है, न कि दूसरे तरीके से। इसके अलावा, यह परिणाम हैं जो प्रक्रिया को भी निर्धारित करते हैं। यदि आपको वांछित परिणाम नहीं मिल रहा है, तो आपको अपनी प्रक्रिया को समायोजित करने की आवश्यकता है। अलग-अलग परिणामों की अपेक्षा और बार-बार एक ही काम करना, पागल नहीं होना चाहिए।
अभी भी, हम एक ऐसी संस्कृति में रहते हैं जो आदतों, हैक और प्रक्रियाओं से ग्रस्त है। इनमें से कोई भी चीज़ अपने आप में कोई मतलब नहीं रखती है। वे केवल एक विशिष्ट लक्ष्य के संदर्भ में समझ में आते हैं।
मेरी प्रक्रिया आपकी प्रक्रिया की तरह नहीं दिखेगी, क्योंकि मेरे लक्ष्य आपके लक्ष्यों के समान नहीं हैं। मेरे लक्ष्य वही हैं जो मेरी प्रक्रिया को निर्धारित करते हैं।
मेरी आदतें आपकी आदतों की तरह नहीं दिखेंगी, क्योंकि मेरे लक्ष्य आपके लक्ष्यों के समान नहीं हैं। मेरे लक्ष्य वही हैं जो मेरी आदतों को निर्धारित करते हैं।
जब आप बड़े परिणामों के बारे में गंभीर हो जाते हैं, तो आप पूरी तरह से प्रक्रिया के बारे में देखना बंद कर देते हैं। बड़े और साहसिक लक्ष्यों को सरलता की आवश्यकता होती है। वे सामान की कोशिश करने के लिए साहस की आवश्यकता है जो काम नहीं कर सकते। उन्हें आपके द्वारा किए गए कुछ भी से ऊपर और आगे जाने की आवश्यकता होती है।
वास्तव में, आपका लक्ष्य प्रक्रिया है। आप एक लक्ष्य निर्धारित करते हैं और वह लक्ष्य आपके जीवन को व्यवस्थित करता है। एक बार जब आप इसे मारते हैं, तो आप एक नया लक्ष्य निर्धारित करते हैं जो आपके जीवन को फिर से व्यवस्थित करता है।
लक्ष्य साधन हैं, अंत नहीं। वे विकास और प्रगति के साधन हैं। एक बार जब आप किसी लक्ष्य को मारते हैं, तो आप जो सीखते हैं उसे लेते हैं और विस्तार जारी रखते हैं।
आदर्श संरक्षक / साझेदार की पहचान करें
हर कोई किसी न किसी का योदा बनना चाहता है। ”- अमीना माफ़ी
बस एक नौकरी की तलाश मत करो इसके बजाय, एक नौकरी बनाएँ।
कैसे?
आप उन आदर्श लोगों को अवसर प्रदान करके एक नौकरी बनाते हैं, जिनसे आप सीखना चाहते हैं और जिनके साथ काम करना चाहते हैं।
इस तरह से आप अपने आदर्श आकाओं के साथ मिलकर काम कर सकते हैं।
धनवान लोग सीखने के लिए काम करते हैं। गरीब लोग पैसे के लिए काम करते हैं।
तो, आप किसकी प्रशंसा करते हैं?
आपके लिए कौन रोल मॉडल है?
कौन काम कर रहा है तुम बिल्कुल प्यार?
आपके पास एक जीवन है जिसका आप अनुकरण करना चाहते हैं?
आप उन्हें अपने लक्ष्य हासिल करने में कैसे मदद कर सकते हैं?
आप अपने कौशल और क्षमताओं का उपयोग कैसे बढ़ा सकते हैं और सुधार कर सकते हैं कि वे क्या कर रहे हैं?
किसी के बारे में सिर्फ इतना करीब से जाना वास्तव में इतना आसान है। मैंने अपने जीवन में इसे बार-बार मनाया है। मैं किसी ऐसे व्यक्ति के साथ बहुत करीबी संबंध विकसित करने में सक्षम रहा हूं जो मैं चाहता था।
इसकी शुरुआत एक दृष्टि से हुई थी।
मैंने लिखा है कि मैं कुछ लोगों के साथ सीखने और काम करने जा रहा था।
मैंने उनके काम का अध्ययन किया।
मैंने ऐसे कौशल विकसित किए जो उनके लिए उपयोगी होंगे।
मैंने खुद को उनके माहौल में ढाल लिया।
मैंने एक अवसर के रूप में उन्हें अपने कौशल की पेशकश की, जिसमें से एक उन्हें आगे सफल होने में मदद करेगा।
मैंने अपना समय और प्रयास उनकी मदद करने और प्रक्रिया में बहुत कुछ सीखने में बिताया।
मैं आंतरिक-चक्र का हिस्सा बन गया।
इनर-सर्कल में होने के कारण, मुझे अब दुर्लभ ज्ञान, अनुभव और अवसर नहीं मिल रहे हैं।
ये वो है जो तुम चाहते हो।
आप उपयोगी होने के द्वारा सलाह और साझेदारी विकसित करते हैं। आप अपने विचारों और प्रयासों को उन्हें मदद करने के लिए समर्पित करते हैं। उनकी मदद करके, आप अपने आप को एक अनोखी जगह पर रखते हैं। इस अनूठी नई स्थिति में, बहुत सारे पैसे बनाना आसान हो जाता है।
एक शानदार श्रोता और पर्यवेक्षक बनें
सुनना इतना सरल कार्य है। इसके लिए हमें उपस्थित रहना होगा, और यह अभ्यास करना होगा, लेकिन हमें कुछ और नहीं करना है। हमें सलाह, या कोच, या ध्वनि की समझदारी नहीं है। हमें बस वहां बैठने और सुनने के लिए तैयार रहना होगा। ”- मार्गरेट व्हीटली
"पहले समझने की कोशिश करो, फिर समझा जाना।" - स्टीफन कोवे
दिलचस्प रूप से, आदर्श गुरु और रोल मॉडल की मदद करने में, मैंने समय और फिर से देखा कि कैसे लोग अपने स्वयं के ज्ञान को महत्व देते हैं।
हाल ही में, मैं अपने एक संरक्षक के साथ एक कॉल पर था। कॉल पर हम में से तीन थे। संरक्षक, अपने आप को, और एक दूसरे को। हम सभी अपने गुरु के लक्ष्यों और योजनाओं के बारे में चर्चा कर रहे थे ताकि उनके व्यवसाय को बढ़ाया जा सके और उनके जीवन को सरल बनाया जा सके।
बातचीत लगभग 90 मिनट तक चली।
उन मिनटों में से 60 अन्य व्यक्ति स्पष्ट संदर्भ के बिना अंतहीन विचारों की व्याख्या कर रहे थे। वे उपयोगी या स्मार्ट बनने की बहुत कोशिश कर रहे थे।
यह मददगार नहीं था
इसके बजाय, विचारशील प्रश्न पूछना बेहतर है।
क्या वे वास्तव में पूरा करने की कोशिश कर रहे हैं?
वर्तमान चुनौतियां क्या हैं?
आपको क्या महसूस होना चाहिए?
आप इन परिवर्तनों को क्यों करना चाहते हैं?
एक बार जब आप संदर्भ को समझ लेंगे, तब और तब ही आपके शब्द उपयोगी होंगे। जब रिश्तों और संचार की बात आती है, तो कभी-कभी दांव बहुत ऊंचे होते हैं। इन मामलों में, आप दस बार मापना और एक बार काटना चाहते हैं। दूसरे शब्दों में, आप चाहते हैं कि आपके शब्द प्रासंगिक और ऑन-पॉइंट हों। आप चाहते हैं कि यह स्पष्ट हो कि आप उनके लिए हैं, न कि अपने स्वयं के अहंकार को बढ़ावा देने के लिए।
अगर यह वास्तव में उनके बारे में है, तो इसे उनके बारे में बनाएं। विचार प्रदान करने से पहले प्रश्न पूछें।
उन्हें स्वयं अपनी बात के माध्यम से स्पष्टता प्राप्त करने में मदद करें।
सुनिश्चित करें कि वे समझते हैं कि उनके सिर में वास्तव में क्या चल रहा है, उन्हें स्पष्ट करने में मदद करें।
फिर, जब आपको लगे कि आप अंतर्दृष्टि प्रदान कर सकते हैं, तो इसे उस संदर्भ में करें जो उन्होंने पहले ही कहा था।
तब उन्हें पता चलेगा कि आप वास्तव में उन्हें सुन रहे हैं और आप वास्तव में उनकी मदद करने की कोशिश कर रहे हैं। वे आपको प्यार और सम्मान देंगे, क्योंकि अधिकांश लोगों के विपरीत, आप वास्तविक हैं। आप एक श्रोता हैं।
कौन के बजाय कैसे पर ध्यान दें
'कैसे' पूछना बंद करें और 'कौन' पूछना शुरू करें - '' - दान सुलिवन
एक करोड़पति बनने का एक हिस्सा, या आर्थिक रूप से जो भी आप इसे परिभाषित करते हैं उसमें सफल होता है, जो कि डैन सुलिवन "बीहड़ व्यक्तिवाद" से परे है।
जब महत्वाकांक्षी लोग लक्ष्य निर्धारित करते हैं, तो वे अक्सर खुद से पूछते हैं, "मैं यह कैसे करूं?"
जब आप पहली बार शुरू कर रहे हैं, तो यह एक अच्छा सवाल है। लेकिन जब आपकी दृष्टि बढ़ती है और आपका समय अधिक मूल्यवान हो जाता है, तो आप एक अलग सवाल पूछना शुरू करते हैं।
"कौन मेरे लिए ऐसा कर सकता है या मुझे ऐसा करने में मदद कर सकता है?"
कैसे खुद को करने की कोशिश करने के बजाय, आप पाते हैं कि किस तरह से देखभाल करनी चाहिए।
लोगों को किराए पर लेना या यहां तक कि अपवर्क जैसी सेवाओं का उपयोग करना इन दिनों बहुत आसान है। समय और कौशल के साथ पूरी दुनिया में ऐसे लोग हैं जो तैयार हैं और प्रतीक्षा कर रहे हैं। इन लोगों का उपयोग करें।
आप जिस भी चीज़ को शक्तिपूर्वक और स्पष्ट रूप से पूरा करने की कोशिश कर रहे हैं और जो और क्यों बता रहे हैं, के साथ आपको बोर्ड पर सबसे अच्छे लोग मिलते हैं।
आप क्या खत्म करने की कोशिश कर रहे हैं?
यह इतना महत्वपूर्ण क्यों है?
यह आप लोगों को उत्साहित और प्रतिबद्ध करता है। कार्य संस्कृति के विशेषज्ञ साइमन सिनक बताते हैं कि हर किसी को तनख्वाह से ज्यादा काम की जरूरत होती है। हम सभी महसूस करना चाहते हैं कि हम कुछ महत्वपूर्ण, सार्थक और सार्थक का हिस्सा हैं।
आप क्या और क्यों के माध्यम से लोगों को प्रदान करते हैं।
आप खुद को एक उद्यमी के रूप में नहीं देख सकते हैं। और आप निश्चित रूप से एक नहीं होना चाहिए। लेकिन अगर आप अधिक पैसा कमाना शुरू करना चाहते हैं, तो आपको खुद से सब कुछ करने से रोकना होगा।
एक व्यक्ति के शो होने से करोड़पति बनना नहीं होता है।
आपको एक टीम का निर्माण शुरू करना होगा। और सब कुछ की तरह, आप तैयार होने से पहले ऐसा करना चाहते हैं। क्योंकि सच में, आप शुरू करने से पहले कभी तैयार नहीं होते। आप कुछ भी करने के लिए पहले से योग्य नहीं हैं। यह हमेशा ही छलांग है और फिर उस प्रक्रिया के माध्यम से काम करना जो आपको योग्य बनाता है।
लगातार अपने मूल्यों / सफलता की परिभाषा को अपडेट करें
परिवर्तनकारी अनुभव आपके जीवन को बदल सकते हैं। इसी तरह, परिवर्तनकारी रिश्ते आपके जीवन को बदल सकते हैं।
आप नियमित रूप से अनुभव करना चाहते हैं और ऐसे लोगों के साथ जुड़ना चाहते हैं जो आपके वर्तमान दृष्टिकोण और जीवन के दृष्टिकोण को उन्नत करते हैं।
इस समय, आप दुनिया को अपने वातावरण, अपने लक्ष्यों और ध्यान केंद्रित करने के लिए आपको किस शर्त के आधार पर एक विशेष तरीके से देखते हैं।
आप केवल वही देख सकते हैं जो आपके लिए प्रासंगिक और सार्थक है। मनोवैज्ञानिक इस चयनात्मक ध्यान को कहते हैं। आप किस चीज पर ध्यान केंद्रित करते हैं।
अभी, आप जिस चीज़ पर ध्यान केंद्रित करते हैं, वह दो-तीन साल पहले आपके ध्यान केंद्रित करने के तरीके से अलग हो सकती है।
जब आप छोटे थे, तो आप इस बात पर केंद्रित थे कि आपके दोस्त आपके बारे में क्या सोचते हैं। जैसे-जैसे आप बड़े होते गए, आपका ध्यान स्थानांतरित होता गया।
पीक अनुभव एक निश्चित प्रकार का अनुभव होता है जो कुछ ऐसी चीज़ों को सामने लाता है जो फोकस से बाहर हो गए हैं। जब आपके पास ये अनुभव होते हैं जो आपके ध्यान और ध्यान को स्थानांतरित करते हैं, तो आप दुनिया को अलग तरह से देखना शुरू करते हैं।
आप लगातार उन चीजों पर अपना ध्यान केंद्रित करना चाहते हैं जो आपके लिए सार्थक और मूल्यवान हैं।
आपका कितना समय और ध्यान उन चीजों पर है जो वास्तव में मायने नहीं रखती हैं?
आप कितनी ऊर्जा उस सामग्री में डालते हैं जो आपको नहीं दे रही है?
जिस पर आपका ध्यान केंद्रित किया जा सकता है, वह समय आपके लिए अधिक उपयोगी होगा?
मैं हाल ही में एक ऐसे व्यक्ति से मिला, जिसने मुझे अपने बच्चों के साथ अपने संबंधों पर अधिक ध्यान केंद्रित करने में मदद की। उन्होंने मुझे एक कहानी सुनाई जिसने वास्तव में मेरा दृष्टिकोण बदल दिया। मैं वास्तव में सुन रहा था और वह जो कह रहा था उसके प्रति ग्रहणशील था।
उसने जो कहानी मुझे बताई है, वह उन चीजों पर है जो मैंने पहले ही सुनी थी, लेकिन वह इतना मजबूत नहीं था कि मेरा ध्यान आकर्षित करने के लिए पर्याप्त संकेत मिले। लेकिन उनकी कहानी और पूरे अनुभव ने वास्तव में मेरे लिए इसे वास्तविक बना दिया, पर्याप्त है ताकि इसने मेरे मूल्यों और लक्ष्यों को बदल दिया।
ऐसी चीजें हैं जिन्हें आपने पहले सुना है, जो एक कान में गई और दूसरी बाहर। वे चीजें हैं जिन्हें आप जानते हैं, लेकिन ऐसा नहीं करते हैं स्टीफन कोवे ने कहा, "जानना और न करना वास्तव में जानना नहीं है।"
सिर्फ इसलिए कि आप किसी चीज से वाकिफ नहीं हैं, इसका मतलब है कि आप इस पर ध्यान देते हैं। भावनात्मक रूप से किसी चीज से जुड़ा होना कि आप किस तरह उस पर अधिक ध्यान देने लगते हैं। जैसे-जैसे आप किसी चीज़ में संलग्न होते हैं, और इसके साथ पहचान करना शुरू करते हैं, यह आपके जीवन का एक बड़ा हिस्सा बन जाता है।
अभी, अपने स्वास्थ्य को देखो। आप इसे कितना ध्यान देते हैं? आपने एक लाख बार सुना है कि आपका स्वास्थ्य महत्वपूर्ण है। आप जागरूक हैं, लेकिन क्या आप ध्यान दे रहे हैं? या, आपका ध्यान अन्य चीजों पर है?
आपका ध्यान आपके वातावरण में क्या ट्रिगर करता है, इस पर ध्यान दिया जा सकता है। इसलिए, जो लोग शराब के आदी हैं, उनके वातावरण में शराब के बारे में सोचने के लिए कई चीजें शुरू हो जाती हैं।
क्या आप ट्रिगर?
यही आप पर केंद्रित है। यही आप के साथ की पहचान है वही आपके लिए सार्थक है वह जहां आपकी अपनी कहानी निहित है।
आप अपना ध्यान केंद्रित कर सकते हैं ताकि आपका बाहरी वातावरण ट्रिगर हो जाए जो आप देखना चाहते हैं।
ध्यान के समान, ऐसी चीजें हैं जो आप जानते हैं कि मूल्यवान हैं, लेकिन यह कि आप व्यक्तिगत रूप से मूल्य नहीं रखते हैं।
उदाहरण के लिए, आप शायद मानते हैं कि अच्छा स्वास्थ्य मूल्य निर्धारण के लायक है, लेकिन आपका व्यवहार दर्शाता है कि आप वास्तव में क्या महत्व देते हैं। आप जिस चीज पर ध्यान देते हैं वह वही है जो आप महत्व देते हैं।
इसलिए, आप अनुभव करना चाहते हैं कि आप जो करते हैं, उसे आप जिस मूल्य पर करते हैं, उसमें बदलाव करें। आप सही मायने में उन चीजों को महत्व देना चाहते हैं जो आपके जीवन में सबसे बड़ा अंतर लाएंगे। आप उन चीजों को महत्व देना बंद कर देना चाहते हैं जो आपकी सफलता को तोड़ रही हैं।
आप उन मूल्यों के चारों ओर लक्ष्य निर्धारित करना चाहते हैं जो आपके पास हैं। आप दिनचर्या और एक वातावरण बनाना चाहते हैं जो उन मूल्यों को आपके ध्यान में सबसे आगे लाए। आपका इनपुट आपके दृष्टिकोण को आकार देता है। फिर आप उन मूल्यों को दैनिक रूप से जीना चाहते हैं। फिर, आप नियमित रूप से ऐसे अनुभव प्राप्त करना चाहते हैं जो उन मूल्यों को उन्नत, विस्तारित और परिष्कृत करें।
यदि आपकी "सफलता" की परिभाषा पिछले 12 महीनों में नहीं बदली है, तो आपने बहुत कुछ नहीं सीखा है। यदि आपकी सफलता की परिभाषा नहीं बदली गई है, तो आपको शक्तिशाली अनुभव नहीं हो रहे हैं।
जब आप जानते है यह बदलने का समय हैं तब तक प्रतीक्षा न करें
जो आपको यहां मिलेगा , वह आपको वहां नहीं मिलेगा । "- डॉ। मार्शल गोल्डस्मिथ
"पागलपन बार-बार एक ही काम कर रहा है और विभिन्न परिणामों की उम्मीद कर रहा है।" - अल्बर्ट आइंस्टीन
“जीवन का सबसे अच्छा आनंद लेने का तरीका एक लक्ष्य को लपेटना है और अगले एक पर सही शुरुआत करना है। सफलता की मेज पर बहुत देर तक न बैठें, दूसरे भोजन का आनंद लेने का एकमात्र तरीका है भूख लगना। ”- जिम रोह
लक्ष्य साधन हैं, अंत नहीं। एक बार जब आप कुछ बड़ा हासिल कर लेते हैं, तो वहां सिर्फ इसलिए नहीं अटकते क्योंकि यह पहले काम करता था।
आपके द्वारा किया गया सब कुछ आपको इस बिंदु पर ले आया है।
अगला बड़ा रोमांच क्या है?
स्थिति क्या कहती है?
आपकी कल्पना क्या प्रेरित करती है?
अगला बड़ा पहाड़ क्या है?
सफलता के साथ मूलभूत समस्याओं में से एक यह है कि यह एक जाल बन जाता है। जो लोग सफल हुए हैं, वे अपने अतीत में फंस गए हैं। वे जो कुछ भी कर रहे हैं, उसके बजाय वे खुद को समझाते हैं कि उन्होंने क्या किया है।
एलोन मस्क एक शक्तिशाली अपवाद है। आप कभी भी एलोन मस्क को पेपाल दिनों के बारे में बात नहीं करते। इसके बजाय, आप उसे उन समस्याओं के बारे में बात करते हुए सुनते हैं जो वह वर्तमान में हल कर रहे हैं और वर्तमान में उनका अनुसरण कर रहे हैं।
वह अतीत में नहीं फंसे। इसके बजाय, वह अपने सभी पुराने अनुभवों का उपयोग बड़े और बड़े परिणामों और लक्ष्यों और चुनौतियों को बढ़ावा देने के लिए कर रहा है।
वह हमेशा बढ़ रहा है, बदल रहा है, बदल रहा है, प्रयास कर रहा है। यह जीवन के लिए बहुत ही स्वस्थ दृष्टिकोण है।
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निष्कर्ष
यह मुश्किल नहीं है।
आपको बस यह जानने की जरूरत है कि आप क्या चाहते हैं और फिर वह व्यक्ति बनें जो इसे प्राप्त करता है।
आप करोड़पति बन सकते हैं।
इसमें पांच साल लग सकते हैं। लेकिन किसी चीज पर पांच साल का ध्यान आपको वास्तव में लंबा रास्ता तय कर सकता है।
आपके इच्छित परिणामों के लिए न्यूनतम व्यवहार्य खुराक क्या है?
करोड़पति बनने के लिए आपको बदलना होगा। लेकिन जैसा कि अल्बर्ट आइंस्टीन ने कहा था, "बुद्धिमत्ता का माप बदलने की क्षमता है।" जिम रोहन ने कहा कि यह सबसे अच्छा है: "मिलियन डॉलर के लिए एक करोड़पति बनें, लेकिन इसे हासिल करने के लिए आप क्या करेंगे।"
यहां वास्तविकता है: आप वर्तमान में ठीक हैं और किसी चीज़ पर केंद्रित हैं। यह एक तथ्य है। यदि आप यह समझना चाहते हैं कि आप कौन हैं, तो आपको केवल यह जानना होगा कि आपका वर्तमान ध्यान और ध्यान कहाँ है।
जागरूक विकास का एक बुनियादी हिस्सा आपका ध्यान नियंत्रित करना और निर्देशित करना सीख रहा है - ताकि आप उस स्पॉटलाइट को चमका सकें जो आप चाहते हैं, बजाय इसके कि आप क्या चाहते हैं। उस के लिए मौलिक अपने पर्यावरण और मूल्यों को अद्यतन कर रहा है, क्योंकि ये चीजें आपका ध्यान केंद्रित करती हैं।
वर्तमान में आप किस पर केंद्रित हैं?
वर्तमान में आपके लिए क्या सार्थक है?
आपके लिए क्या सार्थक हो सकता है?
आप क्या महत्व दे सकते हैं?
आप कौन हो सकते हैं?
